Tortaszeletek

A kis képre kattintva egy érdekes „tortát” kapunk, amely személyiségvonásokból áll. A ránk jellemzőket kikeresve megtudhatjuk, honnan jut nekünk a legtöbb szelet, mely típusokhoz tartozunk leginkább – azaz mennyire vagyunk befelé vagy kifelé fordulók, labilisak vagy stabilak. Ha ezzel tisztában vagyunk, a stressz kezelése is könnyebbé válhat. (A ránk jellemző vonások eldöntéséhez segítséget nyújtanak a cikk alján belinkelt tesztek.)

Az ábrát Hans Eysenck alkotta meg 1947-ben, amikor szorongással küszködő katonákat vizsgált meg. A felmérés bizonyította, hogy egyes tulajdonságok együtt járnak, és csoportokba rendezhetők. A vízszintes és a függőleges vonal a két alapvető dimenziót jelöli (az emberek többsége természetesen valahol a két pólus között helyezkedik el):

Introvertált (befelé forduló) vagy extravertált (kifelé forduló). Az introvertált ember higgadt, csendes, távolságtartó, bizalmatlan, ezért általában kevés barátja van. Amennyire lehet, elutasítja a kockázatot és az izgalmakat, ingerkerülő. Az extravertált embert ellenben a kaland szelleme hajtja, ingerkereső, társaságkedvelő, barátkozó, kockázatvállaló, viszont meggondolatlanul cselekedhet és sokan felszínesnek tarthatják a kapcsolataiban.

Érzelmileg labilis vagy stabil. A stabil emberben erős belső egyensúly működik, ezért hosszabb távon nehéz kihozni a sodrából, nem aggodalmaskodik, nem jellemző rá a szorongás. Érzelmi reakciói viszont kritikus helyzetekben is túl gyengék lehetnek, ami miatt nehezebben változtat. A labilis ember sokkal érzékenyebb, reakciói szélsőségesebbek, emiatt gyakran küzd testi és lelki panaszokkal is. Nehezen tér vissza a kiegyensúlyozott, semleges érzelmi szintre.

A két dimenzió összevetéséből a következő négy csoport alakul ki:

  • introvertált-labilis (melankolikus, komoly, magának való)
  • introvertált-stabil (flegmatikus, nyugodt, egykedvű)
  • extravertált-labilis (kolerikus, bátor, lobbanékony)
  • extravertált-stabil (szangvinikus, derűs, túláradó)

.

Tesztek:

Egy letölthető, 70 kérdésből álló Eysenck-féle személyiségteszt: siczmj.szyrt.hu/OE-NIK/Menedzsment/eysenck.doc

Egy másik magyar nyelvű teszt: http://www.trans4mind.hu/teszt/

Egy 100 kérdésből álló online angol Eysenck-teszt: http://xestia.net/tests/epq.php

Források:

http://hu.wikipedia.org/wiki/Von%C3%A1selm%C3%A9letek
http://www.ektf.hu/hefoppalyazat/pszielmal/eysenck_vonselmlete.html

Reklámok

Vélemény, hozzászólás?

Adatok megadása vagy bejelentkezés valamelyik ikonnal:

WordPress.com Logo

Hozzászólhat a WordPress.com felhasználói fiók használatával. Kilépés / Módosítás )

Twitter kép

Hozzászólhat a Twitter felhasználói fiók használatával. Kilépés / Módosítás )

Facebook kép

Hozzászólhat a Facebook felhasználói fiók használatával. Kilépés / Módosítás )

Google+ kép

Hozzászólhat a Google+ felhasználói fiók használatával. Kilépés / Módosítás )

Kapcsolódás: %s